+7 (499) 110-86-37Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 366Санкт-Петербург и область

Приказ о сроках сдачи нарядов и зп

Приказ о сроках сдачи нарядов и зп

В соответствии со ст. Ведение табеля необходимо не только для соблюдения продолжительности отработанного лицом времени в течение недели, но и как следствие для последующего правильного начисления сотруднику заработной платы и документальной обоснованности, произведенных компанией расходов на оплату труда. Для средних или больших предприятий принято вводить должность табельщика, а в особо крупных обязанности табельщика могут быть возложены на начальников или их заместителей в каждом конкретном подразделении. Отметим, что законодательство не предусматривает обязательного вода специальной должности, для лица ответственного за ведение табеля, поэтому малые организации, чаще всего, назначают ответственным за ведение табеля или же работника отдела кадров, или секретаря организации.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: СКОЛЬКО зарабатывают в МОСКВЕ? РЕАЛЬНЫЕ зарплаты в 2019 году!

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Приказ о сроках сдачи нарядов и зп

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте. Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться. Регистрация Забыл пароль Запомнить. Размещение рекламы. Обмен документами. Правила форума Список пользователей Фотогалерея Найти темы без ответов. Статистика форума:. Посмотреть все. Проверьте знания. Вы можете выбрать другой город для информера. RSS Приказ о введении табеля учета рабочего времени Рубрика : Правовая помощь Ответов : 16 Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

Инна гость grossixa mail. Оценок нет. Я хочу обратить внимание модератора на это сообщение, потому что:. Идет отправка уведомления Taina taina mail.

Елена [e-mail скрыт] Россия, Санкт-Петербург. Linas [e-mail скрыт] Россия, Петербург. В голове бардак, но раскидано и лежит всё как-то по фэншую Ольгуня [e-mail скрыт] Российская Федерация.

Вам говорят, что Вы умны и красивы, не спорьте — людей не переубедишь Чёрный кот, перебежавший вам дорогу, означает, что животное куда-то торопится И не читайте советских газет. Так других нет!

Вот никакие и не читайте. Йа блондинко [e-mail скрыт] Россия, Москва. Моя жизнь - мои правила. Некоторые ошибки слишком классные, что бы совершать их один раз.

Я - двулична. Одна личность хорошая и добрая, а вторая появляется, когда обижают первую. Свиток: Ольгуня. Солнце [e-mail скрыт] Российская Федерация. В принципе, женщина может и помолчать, но дело в том, что у женщины нет такого принципа. Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.

Расширенный поиск. Добрый день, коллеги! Подскажите пож-та, работаю секретарем уже 1,5 года причем личным, генерального директра , с недавних пор у нас появился финансовый директор, которая от руки написала на меня приказ и отдала на подпись руководителю Приказ заключается в том, чтобы я вела табель учета рабочего времени на начальник строительных участков и их прорабов, если учесть что на офисных работников ведет девочка от отдела кадров.

Просьба: как мне правильно составить приказ о введении табеля учета рабочего времени на этих сотрудников? Вопрос: и как мне объяснить финансовому директору, что я не могу контролировать людей, которых или ни разу в жизни не видела то есть прорабы или вижу только по понедельникам на планерке???? Разговаривать на эту тему я с ней уже пыталась Я хочу обратить внимание модератора на это сообщение, потому что: Идет отправка уведомления А это входит в Ваши должностные обязанности?

Табельщик должен быть на каждом объекте, территориально удаленном от офиса. Кто ведет учет - действительно определяется приказом, но то, что Вы можете быть не более, чем координатором данного процесса, т.

Странно, исходя из ее образа мысли это самое правильное. Сделайте приказ таким образом: 1. Назначить ответственным за своевременное получение данных Миронову Светлану Антоновну,руководителя отдела кадров Все, Вас там даже и нет. Все кроме новых табельщиков будут довольны. Суть волнений фин. Без своевременного получения табелей с участков невозможно к определенному сроку нормально провести расчет заработной платы и проконтролировать правильность начислений.

Так что идея у финансиста правильная, а вот воплощение чуточку подкорректируйте и все будет в ажуре! Но табели с строительных участков это не самое страшное! Вот закрывать наряды - это жесть! У нас табели и наряды закрывали прорабы или начальники участков. И никаких приказов не было - это была по определению их обязанность. А вот приказ о сроках сдачи табелй и нарядов - как показывает практика обязателен! Иначе бухгалтерии реально тяжело с зарплатой приходиться.

При этом у нас зарплата сначала выдавалась рабочим а уже потом управленческому аппарату! Так почти везде делают, сначала простому рабочему люду, кто деньги зарабатывает, а потом нам, "иждевенцам", кто их в основном тратит. Что касается приказа о сроках сдачи - согласна, такой срок, жестко установленный, необходим. Подходите и популярно объясняете мадам, что ЭТО не входит в Ваши должностные обязанности. Не внимает - к директору. Я думаю, Вам и без этого есть чем заняться. Так и говорите. Если своему директору, то объясните ему ситуацию, а не пытайтесь выяснять отношения с фин.

У вас есть непосредственный начальник, который и выдает вам ЦУ. Правда если в подчинении у фин. К тому же вопрос, кому подчиняются прорабы? Help, please! У нас сотрудник отпрашивается на похороны родственника на несколько ден. По КД ему положена оплата.

Помогите сформулировать вторую часть приказа. Не могу придумать адекватное определение. Предоставить краткосрочный отпуск с сохранением среднего заработка главному инженеру Иванову И.

Инспектору отдела кадров Петровой М. Ну вопервых, я бы написала "вне очередной" и указала бы статью КД, по которому он ему положен. А второй пункт писать не надо. Будет работать с табелем как обычный отпуск.

В унифицированной форме никакие пункты 2 и не требуются. Зачем вообще отпуск делать в свободной форме, если в графе "Б" можно все прописать? По идее, это не отпуск, а выходной , только оплачиваемый. А в ТК нет такого понятия - либо выходной за переработку, либо за работу в выходные и праздничные дни. Просто по нашему коллективному договору в некоторых случаях, предусмотренных в ТК как отпуск без сохранения заработной платы, положена оплата Джул, про статью учту.

Тут еще одна загвоздка: как это все объяснить программе. Если это выходной, то в табеле стоит прочерк, а как тогда этот день оплачивать? И на счет пункта 2 тоже с Джул соглашусь, все равно нормальной формулировки не получилось. МЫ тут решили просто ему восьмерки поставить, а приказ не издавать. Все равно то на то и выйдет. У меня еще вопрос есть. Не знаю где задать его. А в кадровики до восстановления пароля я не попаду. Ольгуня писал а : И на счет пункта 2 тоже с Джул соглашусь, все равно нормальной формулировки не получилось.

В пункте 2 обычно в таких случаях пишется: "Бухгалтерии при начислении заработной платы руководствоваться настоящим приказом", но ведь здесь речь идет об отпуске А про табели в приказах вообще никогда не говорится. Спасибо Вам девочки большое Чет я перемудриваю в последнее время. Свиток: Ольгуня Ольгуня писал а : По идее, это не отпуск, а выходной , только оплачиваемый.

А в кадровики до восстановления пароля я не попаду По ТК на похороны прописан отпуск, а не выходной вот и ставь его отпуском. У нас на предприятии тоже строит.

Распоряжение о сроках подачи табеля учета рабочего времени

П Р И К А З о предоставлении бригадных нарядов, табелей учета рабочего времени, отчета о расходе материалов форма М В срок до 05 числа месяца, следующего за отчетным, производителям работ, ответственным за ведение табеля учета рабочего времени и выполняемых работ, предоставлять в отдел кадров и бухгалтерию: бригадные наряды, табели учета рабочего времени. Ответственные — руководители подразделений, производители работ.

В целях обеспечения своевременного учета рабочего времени, выполненных работ для начисления заработной платы, а так же расхода материалов, 4. Если вы ведете учет вручную, следует использовать форму Т Табель учета рабочего времени — привычный инструмент для отслеживания посещаемости сотрудников.

Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте. Структурированная информация об учреждении и электронные копии документов, предоставляемые через официальный сайт, подписываются усиленной квалифицированной электронной подписью уполномоченного представителя учреждения. Если всем сотрудникам начисляется один вид оплаты, то код его пишется вверху. Столбец 7, 8 пропускают, вписывая только, сколько дней и часов отработано в 9 столбец. Заполняют данные о неявке.

Приказ о сроках подачи табелей учета рабочего времени

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте. Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться. Регистрация Забыл пароль Запомнить. Размещение рекламы. Обмен документами. Правила форума Список пользователей Фотогалерея Найти темы без ответов. Статистика форума:. Посмотреть все.

Приказ о предоставлении нарядов и табелей

В приказе можно перечислить меры, которые будут применяться к нарушителям сроков, — выговор или снижение части премии. С приказом надо ознакомить руководителей подразделений. А они сообщат о новом порядке сотрудникам. Директор может отказаться издавать приказ.

Акция месяца 8- Табель является первичным документом, позволяющим производить учет рабочего времени. Без него невозможно обойтись ни на одном предприятии.

Ответственность за ведение табеля рабочего времени возложит на руководителей структурных подразделений Общества. Довести приказ до руководителей структурных подразделений под подпись. Приказ на ведение табеля учета рабочего времени Ответственные — материально ответственные лица, получающие и расходующие материалы. Срок — постоянно.

Приказ о введении табеля учета рабочего времени

.

.

Приказ о сдаче табелей в срок

.

Приказ о сроках подачи табелей учета рабочего времени . выполненных работ для начисления заработной платы, а так же расхода рабочего времени; Приказ о предоставлении нарядов и табелей приказа о сроках сдачи табеля; Приказ на ведение табеля учета рабочего времени.

.

.

.

.

.

.

.

Комментарии 3
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Алиса

    Алексей вы большой молодец, это один из немногих юридических каналов на Ютуб. Видно что вы хороший добрый человек и хороший юрист. Продолжайте в том же духе, удачи!

  2. cayraphgui

    Народ совсем зажрался! Назначили непомерно большую, ОГРОМНУЮ минималку, а народу всё мало! Вообще охренел этот народ! То в Европу зачем-то едет на заработки, то зачем-то едут за машинами в Европу! Зажрались мы, ох и зажрались.

  3. pledefincen

    Брав кредитну карточку Ренесанс банку в 2012 р, на 3000грн,все справно платив, потім підняли ліміт до 12000,знову все платив, потім захворів (абсцес головного МОЗКУ попросив кредитні канікули, так, як грошей бракувало навіть на лікування, відмовили. Через неможливість хірургічного втручання, лікувався нетрадиційних методами. 2грудня 2015 року колектори пообіцяли моєму батькові що якщо заплатить 9000грн,то весь, борг буде закрито, коли він на другий день це зробив (це і підтвердив банк правда вже Пумб мол, якби у вас був би його паспорт ми би дали виписку про закриття кредиту(ПРАВДА В ЦЕЙ ТИЖДЕНЬ МИ З БАТЬКОМ НЕ МАЛИ ЗВЯЗКУ, БО Я БУВ БЕЗ ТЕЛЕФОНУ В ДРУГІЙ ОБЛАСТІ коли я повернувся, колектори вже дзвонили вже мені, щоб я заплатив ще 2000грн.Почитавши в інтернеті що це вииагательство, може тривати до безкінечності, я перестав платити зовсім, пішов в банк щоб домовитися за остаточну суму, але мені сказали, що навіть не можуть сказати цю суму так як моя справа знаходиться в відділі заборгованості. Після цього я подзвонив на їх гарячу лінію і пояснив ситуацію, що борг обіцяли закрити, вони ніби согласились і сказали що закриють. Через 2 тижні мені почали надзвонювати колектори що я вже винен 11000грн,а банк перестав повністю іти на контакт. Це вже триває більше 3 років, пишуть листи різні колекторські компанії (їх вже помінялося вже мабуть 6),що борг вже 82000грн,але якщо заплачу 36000грн то остальні спишут, +постійні погрози, що продадуть в суд чи вже суд відбувся. Я з ними не йду ні на який контак, так як немає ніяких документів про переуступку богру. (до речі весь цей час я живу на хаті знайомого, свого майна немає ніякого ні житла, ні машини, нічого офіційно ніде не ВЛАШТОВАНИЙ). ДУЖЕ ПРОШУ ПРОКОМЕНТУВАТИ ЩО І ЯК

© 2018-2020 cdo-26.ru